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  동성추행 혐의, 군대에서부터 일상까지 처벌 수위 안녕하세요. 법무법인 에스의 임태호 대표 변호사입니다. 최근 성범죄 사건에서는 동성 간 신체접촉이 예상치 못하게 강제추행 혐의로 수사 대상이 되는 사례가 늘어나고 있습니다. 특히 군대, 학교, 직장 등 권력관계나 위계질서가 있는 공간에서 발생하는 경우에는 가해 행위로 평가되는 경향이 더 강하기에 각별한 주의가 필요합니다. 오늘은 동성추행 혐의의 주요 쟁점과 구체적 방어전략을 살펴보겠습니다. 형법 제298조에 따르면 폭행 또는 협박으로 사람에 대해 추행을 한 경우 10년 이하의 징역 또는 1,500만 원 이하의 벌금형에 처해질 수 있으며, 동성 간 행위도 동일하게 처벌 대상에 포함됩니다. 군대에서 특히 문제가 되는 사례 중 하나는 상급자가 하급자의 신체 일부를 만지거나 특정 행위를 요구한 경우입니다. 얼마.. 성범죄/강제추행, 준강제추행 및 미수에 그친 사건 2025. 7. 9.

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  13세 미만 미성년자 대상 성범죄를 저질렀다면 혹시 13세 미만인 상대방과 관계를 맺었다는 이유로 경찰 조사를 받게 되셨나요?인터넷에 검색해봐도 다 아청법 이야기뿐이고, 도대체 어떤 법으로 처벌받는 건지,정확히는 잘 안 나오는 경우가 많습니다. 결론부터 말씀드리면, 13세 미만 미성년자 대상 성범죄는 아청법이 아니라,성폭력범죄의 처벌 등에 관한 특례법에서 따로 규정하고 있습니다.그리고… 이건 형량이 굉장히 높습니다. 강간이라면? 최소 10년 이상, 혹은 무기징역13세 미만 미성년자를 대상으로 강간을 저질렀다고 판단되면기본적으로 무기징역 또는 10년 이상의 징역입니다.이건 단순히 합의가 되면 벌금형도 가능하다 뭐 이런 수준의 죄가 아닙니다.법에서는 이 나이대의 피해자는 성적 자기결정권이 사실상 없다고 보기 때문에폭행이나 협박이 있었든 없었든, 그리고 .. 성범죄/특수, 장애인, 상해치상, 13세 미만 미성년자 관련 사건 2025. 6. 4.

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  성희롱 범죄 처벌 기준과 처벌 가능성 안녕하세요, 법무법인 에스 임태호 대표 변호사입니다. 최근 들어 성희롱 관련 상담이 부쩍 늘었습니다. 직장 내 회식 자리나 온라인 메신저, 술자리에서의 말 한마디가 뜻하지 않게 형사 문제로 번지는 경우도 많고요. 오늘은 성희롱 범죄 처벌 기준과 처벌 가능성에 대해 한번 알아보겠습니다. 가볍게 넘긴 말 한마디가 누군가에겐 고통일 수 있습니다. 그런데도 많은 분들이 그 정도로도 문제가 돼냐고 억울하다는 입장을 표명하시곤 하죠. 실제로 성희롱이 어떤 기준으로 처벌이 가능하고, 어느 선에서 형사처벌로 이어지는지 정확히 아는 사람이 많지 않습니다. 그래서 한번 정리해보도록 하겠습니다. 성희롱은 어떤 죄목일까일단, 성희롱은 우리나라 법상 명확히 규정된 형사 범죄명이 아닙니다. 하지만 그 내용과 정도에 따.. 성범죄/통신매체이용음란죄, 온라인, 사이버 성범죄 2025. 5. 17.

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  직장 내 강제추행, 이런 경우도 인정됩니다 직장이라는 공간. 매일같이 얼굴을 보고 인사를 나누는 사이에서 “이 정도는 괜찮겠지” 했던 행동이 하루아침에 강제추행이라는 혐의로 돌아오게 되는 경우가 종종 있습니다.정말 나쁜 의도는 아니었는데도요. 특히, 최근 몇 년 사이에는 직장 내 성추행 사건에 대한 사회적 관심이 높아지면서, 예전 같으면 그냥 넘어갔을 일도 형사 사건으로 이어지는 경우가 늘었습니다. 어느 순간 회사에서 불려가고, 인사팀이 입건 사실을 알게 되고, 경찰서에서 출석 요청을 받는 문자까지 오게 되면… 그제야 이게 그렇게까지 큰일인가? 싶어지죠. 이번 글에서는 직장 내 강제추행과 관련해 실제로 어떤 상황들이 혐의로 이어지는지, 또 피의자 입장에서 어떤 점을 유의해야 하는지를 정리해 보겠습니다. 단순한 스킨십도 추행으로 볼 수 있을까.. 카테고리 없음 2025. 5. 5.